PENGARUH CERAMAH, DISKUSI, DAN DEMONSTRASI PADA PEMBERIAN MAKANAN BAYI DAN ANAK TERHADAP PENGETAHUAN, SIKAP, DAN KETERAMPILAN KADER POSYANDU DI KELURAHAN CIPTOMULYO, KOTA MALANG

Vania Shava Kaila, 2025. Pengaruh Ceramah, Diskusi, dan Demonstrasi pada Pemberian Makanan Bayi dan Anak (PMBA) terhadap Pengetahuan, Sikap, dan Keterampilan Kader Posyandu di Kelurahan Ciptomulyo Kota Malang. Jurusan Gizi Politeknik Kesehatan Kemenkes Malang. Pembimbing : Bastianus Doddy Riyadi. Kader posyandu merupakan sekelompok anggota masyarakat yang bersedia, mampu, dan memiliki waktu untuk melakukan kegiatan posyandu secara sukarela. Dalam kegiatan posyandu kader memiliki peran besar dengan kegiatan yang berkaitan dengan perkembangan balita, selain itu kader memiliki peran aktif sebagai pemberi informasi dan sebagai contoh mengenai pemberian makanan bayi dan anak. Tujuan dari penelitian yang dilakuka yaitu untuk mengetahui perbedaan pengetahuan, sikap dan keterampilan kader posyandu menggunakan metode penyuluhan ceramah, diskusi, dan demonstrasi mengenai Pemberian Makanan Bayi dan Anak (PMBA) di kelurahan Ciptomulyo Kota Malang. Jenis penelitian yang dilakukan adalah Quasy Eksperiment menggunakan rancangan One group Pre-Test dan Post-test pada tanggal 2-3 januari 2025 menggunakan sampel kader aktif di Kelurahan Ciptomulyo sebanyak 28 orang kader. Hasil dari penelitian yang telah dilakukan terdapat perbedaan dari pengetahuan kader (P = 0,008), perbedaan dari sikap kader posyandu ( p = 0,000) dan keterampilan kader ( P = 0,000). Setelah melakukan penelitian, dapat disimpukan terdapat perbedaan signifikan pada pengetahuan, sikap, dan keterampilan kader posyandu dengan metode ceramah, diskusi dan demonstrasi di Kelurahan Ciptomulyo, Kota Malang. Saran sebagai peningkatan peningkatan pengetahuan, sikap dan keterampilan kader posyandu di daerah Kelurahan Ciptomulyo dalam pelaksanaan nya dapat diberikan materi materi yang baru dan belum pernah didapatkan oleh kader posyandu di daerah Kelurahan Ciptomulyo, Kota Malang sebelumnya dengan tujuan dapat menjadi penyegaram materu baru dan memotivasi kader posyandu.